Brasil quere atraer man de obra estranxeira cualificada
O proxecto está a ser desenvolvido pola cancillería
Por Elaine Patricia Cruz  Reporteira de Agência Brasil São Paulo

O goberno brasileiro pretende atraer ao país inmigrantes estranxeiros de alta cualificación profesional, de acordo cun proxecto que está a ser desenvolvido polo Ministerio das Relacións Exteriores (Itamaraty) e estímase sexa promulgado no segundo semestre de 2018.

Esperamos promulgalo no segundo semestre, a través dunha ordenanza conxunta co Ministerio de Xustiza e o Ministerio do Traballo, dixo Paulo Gustavo Lamsen de Sant’Anna, xefe da División de Inmigración do Departamento de Inmigración e Asuntos Xurídicos do Itamaraty.

Estamos a dedicar moita atención á normativa que vai tratar da atracción de man de obra altamente cualificada ao país. En Brasil nunca houbo unha política activa para atraer a ese tipo de profesional, que todos os países necesitan para o seu desenvolvemento e que son moi requiridos en todo o mundo, resaltou Sant’Anna.

Agora, o goberno brasileiro pretende diminuír a burocracia e facilitar as condicións para que estranxeiros cualificados veñan ao país. Tamén buscará definir, segundo Sant’Anna, as áreas estratéxicas en que se poderá facelo.

Ademais, Brasil tamén buscará reglamentar o tema da reunión familiar, que regulariza a situación de persoas que veñan ao país para unirse con familiares inmigrantes. Esperamos ter a ordenanza lista ata o final desta semana, dixo a Agência Brasil André Furquim, director adxunto do Departamento de Migracións do Ministerio de Xustiza.

Fomento da cualificación

Para Diana Quintas, directora de Comunicación e Mercadotecnia da Asociación Brasileira de Expertos en Migración e Mobilidade Internacional, a promulgación das dúas ordenanzas é fundamental. A vinda de estranxeiros con capacitación profesional, por exemplo, ?estimula o mercado local a cualificarse cada vez máis?, sinalou.

?Mentres temos menos dun millón de inmigrantes en Brasil, fóra do país son máis de 3 millóns de brasileiros. Por esa razón, o tema migratorio está lonxe de ser un problema para a nosa man de obra. Se o país recibe a estranxeiros é porque fai investimentos, e iso é algo que tamén vai impulsar a nosa economía?, explicou Quintas.

A ordenanza sobre o tema familiar é moi importante, dixo, porque permitirá que un candidato que veña a traballar en Brasil, por exemplo, poida traer á súa familia no mesmo proceso de visa.

Ata hoxe non logramos facelo en concomitancia co proceso do candidato principal [á inmigración]. Iso causou un gran impacto nas familias que veñen a Brasil, pois a miúdo vence o prazo de permanencia no país e as persoas que están irregulares poden ser multadas. [A unión familiar] é algo que forma parte do decreto, pero non se puido implantar porque fai falta unha ordenanza, dixo.

Nova Lei da Migración

A nova Lei da Migración completa esta semana un ano. Nese período houbo moitos avances, tal como a implantación de vísaa electrónica, pero a aplicación da lei aínda enfronta algunhas dificultades, dixo Sant’Anna.

Cambiar agora unha ordenanza de máis de 30 anos ?o que implica cambiar todas as prácticas é algo moi difícil, complicado e esixe tempo, apuntou.

Para Hugo Galo de Silva, presidente do Consello Nacional de Inmigración e coordinador xeral de Inmigración do Ministerio do Traballo, Brasil aínda está en transición cara a un novo regulatorio. Hai un gran esforzo en marcha para reglamentar e adaptar os sistemas. Por suposto, aínda quedan problemas por resolver, pero o principal avance da lei é recoñecer ao inmigrante como un efectivo suxeito de dereito.

Na opinión de Quintas, a nova Lei de Migración é moi beneficiosa se comparada á lei anterior, que era moi ríxida e proteccionista e consideraba ao estranxeiro unha ameaza á seguridade nacional. A pesar diso, sinalou, aínda hai problemas para aplicar a nova normativa.

Esa nova lei mostra un espírito de apertura e trae dereitos e garantías para os estranxeiros e migrantes en Brasil. Con todo, foi promulgada en maio [do ano pasado] e só empezou a vigorar tras seis meses. O maior problema dese primeiro ano é que o decreto só foi publicado o día en que empezou a vigorar a lei, o 21 de novembro. Por esa razón tardou moitos meses ata que se implantase todo, e hai cousas que aínda están por implantar, apuntou.